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Plenários e Visitas a Locais de Trabalho de 9 a 20 de Março |
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Quarta, 07 Março 2012 20:29 |
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Entre os dias 9 e 20 de Março, o Sindicato dos Trabalhadores do Município de Lisboa promove um conjunto de plenários e visitas a diversos locais de trabalho. Ao abrigo da lei sindical todos os trabalhadores abrangidos têm dispensa para participar nos plenários.
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Consultar mapa das visitas e plenários....
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Serviços Municipais da Limpeza Urbana em ruptura! |
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Quarta, 07 Maio 2014 00:00 |
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 A aplicação da lei 56/2012, que levou à transferência de competências e trabalhadores da CML para as Juntas de Freguesia, de uma forma atabalhoada, está a pôr em causa a prestação do serviço público na cidade de Lisboa, nomeadamente a remoção dos resíduos sólidos, competência exclusiva da CML.
O STML tinha razão quando criticou todo o processo da transferência definitiva da lavagem e varredura para as Juntas de Freguesia!
O desmantelamento da Limpeza Urbana aniquilou a capacidade operacional deste sector, cujo funcionamento eficaz no passado recente era o resultado de uma gestão integrada.
Não podemos esquecer que as várias funções da limpeza urbana até março deste ano eram compostas pela remoção, varredura e lavagem, entre outras.
Competências até então assumidas de forma satisfatória pela CML, comprovado pela certificação de qualidade detida pelo serviço de Limpeza Urbana.
No processo pouco objetivo de seleção de trabalhadores para acompanharem as competências transferidas para as Juntas de Freguesia, o executivo PS liderado por António Costa, assumiu claramente a opção de privilegiar o esvaziamento da Câmara Municipal.
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Aos Trabalhadores do Edifício Municipal da Rua Alexandre Herculano |
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Sexta, 20 Maio 2016 08:48 |
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 No passado dia 19 de Maio, convocada pelo STML, realizou-se à porta deste Edifício Municipal uma reunião de trabalhadores onde se fez o ponto de situação sobre os problemas identificados a nível de condições de trabalho que nos últimos meses têm influído negativa e indesmentivelmente na vida de todos os que aqui se encontram.
Foram estes problemas que mais uma vez motivaram um abaixo-assinado, o terceiro no espaço de 30 meses (!), onde são exigidas respostas e soluções concretas mais do que promessas e boas-intenções no que tem sido a prática recorrente dos responsáveis máximos por esta autarquia às justas reivindicações dos trabalhadores.
Referimo-nos à ausência de equipamentos eficientes de ar-condicionado, às janelas inadequadas a nível de climatização e sonorização, aos tetos degradados, às casas-de-banho em mau estado, ao acondicionamento indevido de contentores de lixo ou às salas exíguas face ao número de funcionários.
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Junta de Freguesia das Avenidas Novas tenta boicotar plenário |
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Quinta, 19 Março 2015 15:49 |
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Mais uma vez, a Junta de Freguesia das Avenidas Novas, mostrou a sua conceção dos direitos dos trabalhadores.
Tendo o STML convocado um plenário com os trabalhadores do Posto de limpeza de S. Sebastião, fomos confrontados por um responsável daquela JF que tinha diretrizes desta, que impediam a realização do Plenário naquele posto de limpeza, dando como alternativa um espaço exíguo sem espaço suficiente.
Os trabalhadores e os dirigentes sindicais repudiaram de imediato esta provocação e decidiram realizar o plenário na rua.
Se o Executivo da Junta de Freguesia das Avenidas Novas pensa que, com atitudes desta índole, intimida ou desmoraliza os trabalhadores de lutarem pelos seus direitos e pela defesa do serviço público, está muito enganado.
 
A luta vai continuar.
Os trabalhadores unidos vencerão!
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21 de abril, às 14h30 no Rossio- Concentração dos Trabalhadores da Administração Pública Local. |
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Segunda, 10 Abril 2017 09:23 |
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 O STML subscreveu o pré-aviso de greve do STAL (das 00h00 às 24h00) para a manifestação nacional dos trabalhadores da administração local que se realizará no próximo dia 21 de Abril, com concentração no Rossio às 14h30 e deslocação para o Ministério das Finanças.
Considerando que até agora o Governo minoritário do PS não assumiu como prioridade política as principais revindicações dos trabalhadores das autarquias, não nos resta outra solução que não passe pela mobilização geral em torno de questões concretas tais como:
- Valorização e aumento real dos salários;
- Descongelamento das carreiras;
- Regulamentação do Subsídio de Insalubridade, Penosidade e Risco;
- Identificação e regulamentação das profissões de desgaste rápido;
- Combate à precariedade com a regularização de todos os vínculos precários que consubstanciem necessidades permanentes dos serviços;
- Abertura de concursos para admissão de pessoal onde se verifiquem carências de pessoal;
- Investimento na melhoria das condições de trabalho;
- Reposição da forma de cálculo das pensões e das condições gerais para aposentação com 36 anos completos de serviço, independentemente da idade e a revogação dos fatores de penalização anual (6%) e de sustentabilidade (13,88%).
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